15 വർഷത്തിന് ശേഷം, 2022-ന്റെ രണ്ടാം പാദത്തിൽ ഐറിഷ് തൊഴിലുടമകൾ തങ്ങളുടെ ഏറ്റവും വലിയ നിയമന പരിപാടി ആരംഭിക്കാൻ പദ്ധതിയിടുന്നതായി പുതിയ ഡാറ്റ സൂചിപ്പിക്കുന്നു.
ഡബ്ലിനിലെ തൊഴിലുടമകളിൽ റിക്രൂട്ട്മെന്റ് വീക്ഷണം +29% റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യുന്നു, ഇത് വർഷം തോറും 22% വർധിച്ചു. തലസ്ഥാനത്തിന് പുറത്ത്, കൊണാക്റ്റ് (+32%), ലെയിൻസ്റ്റർ (+35 %), മൺസ്റ്റർ (+36 %) എന്നിവർ ഈ പ്രവണത പിന്തുടരുന്നു. ഫെബ്രുവരിയിൽ, സെൻട്രൽ സ്റ്റാറ്റിസ്റ്റിക്സ് ഓഫീസ് തൊഴിലില്ലായ്മ നിരക്ക് 5.2 ശതമാനമായി നിശ്ചയിച്ചു. 2021ലെ ഇതേ കാലയളവിലെ 7.5 ശതമാനത്തിൽ നിന്ന് ഇത് കുറവാണ്. എന്നിരുന്നാലും, 72 ശതമാനം തൊഴിലുടമകളും ഒഴിവുകൾ നികത്താൻ ബുദ്ധിമുട്ടുകയാണ്.
“തൊഴിലില്ലായ്മയുടെ തോത് പാൻഡെമിക്കിന് മുമ്പുള്ള നിലവാരത്തിലേക്ക് മടങ്ങി, എന്നാൽ നൈപുണ്യ ആവശ്യകത മൂന്നിരട്ടി കൂടുതലാണ്,” മാൻപവർ ഗ്രൂപ്പ് അയർലണ്ടിന്റെ മാനേജിംഗ് ഡയറക്ടർ ജോൺ ഗാൽവിൻ പറഞ്ഞു. അതായത് ആവശ്യാനുസരണം വിദഗ്ധ തൊഴിലാളികൾ വിപണിയിൽ ലഭ്യമല്ല. നിലവിലുള്ള കഴിവുകളുടെ വിടവ് പരിഹരിക്കുന്നത് ഒറ്റരാത്രികൊണ്ട് സംഭവിക്കില്ല. ഉയർന്ന കൂലി വാഗ്ദാനം ചെയ്ത് പരിഹരിക്കില്ല.
അയർലണ്ടിൽ ഉടനീളമുള്ള 400-ലധികം തൊഴിലുടമകളിൽ നിന്നുള്ള പ്രതികരണങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ് മാൻപവർ ഗ്രൂപ്പിന്റെ ഏറ്റവും പുതിയ തൊഴിൽ വീക്ഷണ സർവേ. വരുന്ന പാദത്തിൽ കൂടുതൽ തൊഴിലാളികളെ ജോലിക്കെടുക്കാനോ തൊഴിലാളികളുടെ എണ്ണം കുറയ്ക്കാനോ തൊഴിലുടമകൾ ഉദ്ദേശിക്കുന്നുണ്ടോ എന്നാണ് മാൻപവർ ഗ്രൂപ്പിന്റെ ചോദ്യം. ജീവനക്കാരുടെ എണ്ണം ഗണ്യമായി വർദ്ധിപ്പിക്കാൻ തൊഴിലുടമകൾ പദ്ധതിയിടുന്നതായി കണ്ടെത്തി. രണ്ടാം പാദത്തിൽ ദേശീയ റിക്രൂട്ട്മെന്റ് വീക്ഷണം 32 ശതമാനം വർദ്ധിച്ചു. ഐറിഷ് സാങ്കേതികവിദ്യയും ഐടി മേഖലയും + 42 ശതമാനം വീക്ഷണത്തോടെ മികച്ച പ്രകടനം തുടരുന്നു.
മാൻപവർ ഗ്രൂപ്പ് അയർലണ്ടിന്റെ മാനേജിംഗ് ഡയറക്ടർ ജോൺ ഗാൽവിൻ പറഞ്ഞു: എല്ലാ മേഖലകളിലും സാങ്കേതികവിദ്യയുടെയും ഐടിയുടെയും ഉപയോഗത്തിൽ പാൻഡെമിക് വിപ്ലവം സൃഷ്ടിച്ചു, ഇത് ബോർഡിലുടനീളം കമ്പനികളിൽ സാങ്കേതിക വൈദഗ്ധ്യത്തിന്റെ ആവശ്യകത വർദ്ധിപ്പിച്ചു.
പാൻഡെമിക്കിന് മുമ്പുള്ള റിമോട്ട് ഓപ്പറേഷന്റെ ആദ്യകാല അഡാപ്റ്ററായിരുന്നു ടെക് മേഖല, കമ്പനികൾ വീണ്ടും തുറന്നപ്പോൾ, ടെക് കമ്പനികൾ വിദൂരവും ഹൈബ്രിഡ്തുമായ ജോലി അവസരങ്ങൾ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നത് തുടർന്നു. തൊഴിലുടമകൾ കഴിവുകളുടെ അഭാവം നേരിടുന്ന ഒരു സമയത്ത്, പുതിയ ജോലികൾ കൂടുതൽ തൊഴിൽ സൗഹൃദമാക്കുന്നതിലും ശരിയായ തൊഴിലന്വേഷകരെ ആകർഷിക്കുന്നതിനായി കഴിവുള്ള പൂളുകളെ വൈവിധ്യവത്കരിക്കുന്നതിലും ഇത് ഒരു പ്രധാന പരിഗണനയാണ്.
📚READ ALSO:
🔘Vacancies: Paediatrics Medical/Surgical Ward Nurses | Interviews on the March 23rd 2022
UCMI (യു ക് മി ) CONNECTS WITH YOU GLOBALLY | OUR GROUPS
- WhatsApp Join : https://chat.whatsapp.com/Eqbz0Vg2Jw9BSn0L3ZGcAK
- NURSES: https://www.facebook.com/groups/nursingjobsireland
- ACCOMMODATION : https://www.facebook.com/groups/accommodationireland
- IRELAND NEWS : https://www.facebook.com/groups/ucmiireland
.jpg)
